آوین ویژه»

حتما کد پستی خود را به روز رسانی کنید/ اگر نکنید ارائه این خدمت غیرممکن می شود فریبکاری تبلیغاتی تسلا به توقف فروش محصولاتش منجر شد برنامه نهایی لیگ نخبگان فوتبال آسیا مشخص شد اهدای ۶۵ واحد خون برای مجروحین جنگ در البرز باشگاه اتاق‌های بازرگانی یکصد ساله ایران شکل می‌گیرد ۶ پهپاد اوکراینی در «بریانسک» روسیه سرنگون شدند اعلام زمان‌بندی انتخاب واحد تکمیلی در واحد تهران جنوب افزایش ظرفیت و تولید زنجیره جهانی مس در سال ۲۰۲۴ واکنش به ویدئوی توهین به نماد ملی؛ پلتفرم پخش «بازمانده» توقیف شد ترکیب تیم ملی مقابل ازبکستان مشخص شد ساعت ۳۹۰ میلیارد تومانی جواد عزتی + تصویر خاویر باردم با چفیه روی فرش قرمز امی شعار فلسطین را آزاد کنید سر داد مروری کوتاه بر آهنگ‌های جدید زمستانی؛ آیا گوش مخاطب مهم است؟ عملیات نمک‌پاشی در محورهای کوهستانی استان سمنان پس از بارش برف مسابقه زندگی با آیه ها در گلستان؛ سوال روز نهم واکنش شدیداللحن به ایده ترامپ؛ اخراج را محکوم می‌کنیم امیرنصیرزاده: مرتب از احتمال حمله می‌گویند تا جنگ روانی ایجاد کنند ترامپ فرمان‌های اجرایی با قلم خودکار در زمان بایدن را لغو کرد

6

بسیاری از نخبگان در سالهای اخیر جذب دانشگاه نشدند یا مهاجرت کردند

  • کد خبر : 132657
  • 30 جولای 2025 - 13:22
بسیاری از نخبگان در سالهای اخیر جذب دانشگاه نشدند یا مهاجرت کردند

رئیس دانشگاه امیرکبیر با بیان این‌که اولین سرمایه برای شتاب علمی، سرمایه انسانی کیفی است،گفت: در سال‌های گذشته، بسیاری از نیروهای نخبه یا جذب دانشگاه نشدند و یا به خارج از کشور رفتند.

دکتر عباس سروش در گفتگو با خبرنگار مهر، در مورد برنامه دانشگاه امیرکبیر برای شتاب علمی کشور گفت: اقدامات زیادی در این زمینه می‌توان انجام داد ولی اولویت اول ما در دانشگاه صنعتی امیرکبیر این است که نیروی‌های زبده و نخبه دانشگاه را نگه داریم.

وی با بیان این‌که اولین سرمایه برای شتاب علمی، سرمایه انسانی کیفی است، گفت: متاسفانه در سال‌های گذشته، بسیاری از نیروهای نخبه یا جذب دانشگاه نشدند و یا به خارج از کشور رفتند. این مسئله باید آسیب‌شناسی شود و موانع این موضوع برطرف شود.

رئیس دانشگاه صنعتی امیرکبیر تاکید کرد: این افراد همگی به کشور و مردم دلبستگی دارند؛ بنابراین اولویت اول ما نگهداری آن‌هاست.

سروش در مورد جزئیات اجرای این برنامه گفت: برنامه اول ما این است که با این افراد تماس بگیریم. در قدم دوم در فرآیندهای جذب نیروهای نخبه و اساتید تجدید نظر کنیم. در گام سوم فرآیند جذب را تسریع کنیم و در گام چهارم نیز بتوانیم با کمک وزارت علوم و سایر منابع و یا ساخت مسکن برای اساتید جوان، این افراد را پایبند کنیم.

وی خاطر نشان کرد: تجربه نشان داده اگر یک نخبه و استادی را در پنج سال اول نگهداریم، به وضعیت پایداری خواهد رسید.

رئیس دانشگاه امیرکبیر با اشاره به پیشنهاد مجلس برای تصویب لایحه‌ای برای بازگرداندن نخبگان خارج از کشور گفت: این اقدام خوبی است ولی اول باید شرایط را فراهم کنیم که نخبگان داخل از کشور مهاجرت نکنند و اولویت اول این است.

سروش در پاسخ به این سوال که چه تعدادی از اساتید دانشگاه امیرکبیر در سال‌های اخیر از دانشگاه خارج شدند، گفت: آمار دقیقی ندارم ولی بسته به رشته‌های مختلف این آمار متفاوت است چرا که برخی رشته‌ها خریدار بیشتری دارند. برخی اساتید یا جذب بخش خصوصی شدند، برخی نیز جذب شرکت‌ها یا دانشگاه‌ها خوب دنیا شده‌اند.

وی افزود: این موضوع جدی است که نه تنها دانشگاه امیرکبیر بلکه سایر دانشگاه‌ها و وزارت علوم باید برای آن یک فکر جدی کنند. من خوشبین هستم که بتوانیم این موانع را برطرف کنیم.

لینک کوتاه : https://avindaily.com/?p=132657

جویای نظرات شما هستیم

مجموع دیدگاهها : 0
قوانین درج کامنت در آوین‌دیلی
  • کامنت‌های ارسالی شما، ابتدا توسط سردبیر آوینی ما بررسی خواهد شد.
  • اگر کامنت شما، حاوی تهمت یا افترا باشد، منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.