آوین ویژه»

میلاد امام حسن مجتبی (ع) هیئت کجا برویم؟ اسکان بیش از ۱۹ هزار خانواده در پایگاه‌های نوروزی آموزش وپرورش خوزستان کارگردان قدیمی سینما و تلویزیون درگذشت جزئیات جدید از اعزام به سربازی مشمولان آذرماه ۱۴۰۴ + مدارک لازم زمان ثبت‌نام و انتخاب رشته بدون آزمون دانشگاه‌ها اعلام شد + جزئیات رودریگز رئیس‌جمهور موقت ونزوئلا شد استاد مهدی آصفی، مداحی را امتداد سنت وعظ، تحقیق و دقت در متن می‌داند رکود بازار املاک تجاری؛ افزایش تقاضا برای اجاره واحدهای اداری نقش کادک در خودروساز شدن کرمان‌موتور مرگ خاموش علم در خزر؛ پژوهشکده‌ای که قربانی زمین‌خواری شد بهمن پیروز برای صندوق‌های طلا واردات برنج ۲۶ درصد کاهش یافت راه اندازی پویش ملی گلدسته های ایران وزیر ارتباطات: سرعت اینترنت به قبل از ۱۸ دی‌ماه برنگشته است نامه دیوان محاسبات به وزیر اقتصاد درباره تخلفات در مدیریت شرکت‌های سهام عدالت گزارشی از حمله گراز ها به انسان در لاهیجان ثبت نشده است رویداد ملی ایران بانو در مشهد انتشار تصاویری از یک سفر سیاسی در مستند «کاست‌ها»

5

رفتار مدیران باید الگوی فرهنگی جامعه باشد

  • کد خبر : 129159
  • 21 جولای 2025 - 18:14
رفتار مدیران باید الگوی فرهنگی جامعه باشد

عنبرآباد- فرماندار عنبرآباد گفت: رفتار مدیران باید الگوی فرهنگی جامعه باشد و اگر مسئولی به حقوق دیگران احترام نگذارد، نمی‌تواند از مردم انتظار رفتار فرهنگی داشته باشد.

به گزارش خبرنگار مهر، همت بلوچی عصر دوشنبه در جمع خبرنگاران با تأکید بر ضرورت تحول در نگرش فرهنگی اظهار داشت: فرهنگ عمومی زمانی معنا پیدا می‌کند که به جای گروهی خاص و هم نظر، در آن همه اقشار جامعه حضور داشته باشند.

بلوچی با اشاره به لزوم شنیدن دیدگاه‌های متفاوت مردم افزود: باید از فضای تعریف‌محور فاصله بگیریم و اگر شورای فرهنگ عمومی محدود به سلیقه افراد مشخص شود، از کارکرد اصلی خود دور می‌ماند.

وی با بیان اینکه فرهنگ‌سازی زمانی مؤثر است که نظرات مخالف نیز مجال طرح پیدا کنند، گفت: ما باید نقدپذیر باشیم؛ همان‌طور که میان مراجع و علما نیز اختلاف‌نظر وجود دارد، در هر جایی باید به اختلاف دیدگاه احترام گذاشت.

بلوچی، با بیان اینکه رفتار مدیران باید الگوی فرهنگی جامعه باشد، تصریح کرد: اگر مسئولی به حقوق دیگران احترام نگذارد، نمی‌تواند از مردم انتظار رفتار فرهنگی داشته باشد.

فرماندار عنبرآباد به برخی چالش‌ها در برگزاری برنامه‌های فرهنگی اشاره کرد و گفت: ضعف در آمادگی برخی افراد برای اجرای برنامه‌ها، بی‌نظمی و عدم توجه به موضوعات روز از جمله مسائلی است که باید اصلاح شود.

وی ضمن تأکید بر مسئولیت‌پذیری مدیران فرهنگی اظهار امیدواری کرد و گفت: تمام اقدامات در مسیر ارتقای فرهنگ عمومی، با نیت خالص و رضایت الهی همراه باشد.

لینک کوتاه : https://avindaily.com/?p=129159

جویای نظرات شما هستیم

مجموع دیدگاهها : 0
قوانین درج کامنت در آوین‌دیلی
  • کامنت‌های ارسالی شما، ابتدا توسط سردبیر آوینی ما بررسی خواهد شد.
  • اگر کامنت شما، حاوی تهمت یا افترا باشد، منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.